Strike - Vad det är, definition och koncept

Innehållsförteckning:

Strike - Vad det är, definition och koncept
Strike - Vad det är, definition och koncept
Anonim

En strejk är en form av protest som består i att inte utföra de tilldelade uppgif.webpterna i syfte att skada de människor eller institutioner som klagomålen riktar sig till.

På detta sätt är målet en förbättring, i olika aspekter, av de som är involverade i det. Det är ett av de legitima medel som finns för medborgarna att göra anspråk på sina rättigheter. I själva verket är denna typ av social protestaktivitet idag laglig i de flesta länder i världen.

Strejkens ursprung

Enligt historiker var den första kända strejken under Ramses III i Egypten. Tja, om det kunde övervägas så, visst. De första arbetarrörelserna finns dock i England mellan 1810- och 1811 med den så kallade luddismen. Dess initiativtagare var Ned Ludd (därav Luddism) och han kallade sig "maskinens brytare".

När arbetargrupperna framträdde blev begreppet "arbetarklassen" relevant. Detta, tillsammans med anarkistiska, kommunistiska eller socialistiska partiers utseende, ledde till legalisering av denna protestaktivitet, särskilt på arbetsplatsen. Med utseendet på Karl Marx "Capital" uppnådde denna rörelse en teoretisk ram att bygga och växa på.

Strike typer

Den mest kända formen av strejk är arbetskraft, som kan vara av olika slag. Men dessutom finns det andra typer av strejker. Vi kommer att visa en möjlig klassificering:

Efter område kan vi prata om:

  • Konsumentstrejk. Slutar konsumera några varor.
  • Hungerstrejk. Vanligtvis slutar anfallaren att äta.
  • Studentstrejk. Det förekommer vanligtvis särskilt vid universitet och kräver förbättringar i dem.

Naturligtvis har vi vår egen arbetstrejk, som kan vara:

  • Av iver. Den består av att vara noggrann på jobbet med målet att sänka prestationen i aktiviteten.
  • Med nedtonade armar. I motsats till det föregående främjas inaktivitet.
  • Ett märkligt fall är fallet med tappade pennor där polisen vägrar att utfärda böter.

Å andra sidan kan andra klassificeringar också ges. På grund av deras förlängning kan de vara allmänna eller specifika. Beroende på om de är lagliga eller inte. Slutligen kan vi tala om obestämd eller etablerad under en viss tidsperiod.

Några överväganden om termen

I de flesta länder används samma term med olika översättningar. Det finns dock några undantag. I Mexiko, Argentina, Uruguay, Chile, Ecuador eller Peru hänvisar de till exempel till det som "arbetslöshet". Men i andra länder som Ecuador hänvisar termen i fråga till arbetstagare och arbetslöshet till arbetsgivare.

I Spanien kommer strejken att betyda arbetarnas arbetslöshet, för ett krav. För att hänvisa till den situation där företaget bestämmer sig för att sluta är begreppet "lockout". Normalt måste de senare uppfylla en rad krav för att vara lagliga.