Mentor - Vad är det, definition och koncept
Begreppet mentor avser en rådgivare eller guide som genom erfarenhet och kunskap hjälper en annan person att genomföra sina mål.
Mentorn är någon erfaren som erbjuder möjligheten att hjälpa någon genom de upplevelser som han har samlat under hela sitt liv.
Det är en praxis som har genomförts i tusentals år. Tidigare fanns det en bild av en gammal man, vis, kännetecknad av skägg och tunika som exponerade sin kunskap för de yngsta i en stam eller ett samhälle.
Vad gör en mentor och hur hjälper det?
Det är ett jobb som sedan början av 2000-talet har blivit mycket viktigt när man till exempel guidar företagare att starta sina projekt.
I detta fall är en mentor vanligtvis någon specialiserad inom ett visst område där de samlar stor erfarenhet. Denna erfarenhet är den perfekta guiden för företagare som behöver en handlingsplan och en strategi för att utveckla sina idéer. Erfarenheten utgör grunden för att kunna hjälpa till i denna typ av specifika fall.
Mentoring, som är termen som myntade implementeringen av dessa metoder, har blivit ett mycket efterfrågat yrke.
Här är några områden där en mentor kan hjälpa:
- Tjäna som en guide för att starta ett entreprenörsprojekt.
- Analysera och implementera specifika strategier.
- Hjälp att bilda team med ett gemensamt mål: att utveckla ett arbete i harmoni och med gemensamma mål.
- När det gäller att träna en sport. Han går utöver en tränare, han är bilden, talangen och guiden för att lyckas.
Här är några exempel på den hjälp en mentor kan erbjuda. Det är dock också nödvändigt att välja en bra mentor som har en serie egenskaper som väcker förtroende och engagemang.
Kännetecken för en bra mentor
Här är några viktiga saker att tänka på:
- Erfarenhet är viktigt: Livssituationer och omständigheter som har fungerat som en erfaren referens inom en viss sektor.
- Emotionell medvetenhet: Mer känslomässig kunskap som emotionell intelligens och empati kommer att tjäna till att överföra dem till eleven och också införa dem som något mycket fördelaktigt för honom.
- Uppmuntra utmaningar med eleven: Detta hjälper dig att växa och motivera dig själv genom utmaningar så att du kan få det bästa av dig själv genom den mottagna läran.
- Lös dina tvivel: För att fortsätta lära är det nödvändigt att alla tvivel eller problem som uppstår kan lösas för att gå vidare.
- Framför allt professionalism: Att vara och utbilda en bra professionell är väsentlig. Att förmedla positiva och konsekventa värden kommer att vara till stor hjälp under detta förhållande mellan student och mentor.
